Pilottihankkeen aikana työntekijöiltä kerättiin palautetta ja kehitysehdotuksia. Esille nousi muun muassa muiden lämpövaatteiden, kuten lämpöhousujen ja lämpöliivien, käyttö takkien rinnalla tai niiden sijaan. "Emme tarkoituksella aloittaneet täydellä varustuksella", logistiikkapäällikkö Jens Huppach kertoo. "Testivaiheen tarkoituksena oli nimenomaan kerätä kokemuksia ja kokeilla erilaisia vaihtoehtoja."
Energiansäästön lisäksi myös työntekijät kokivat lämpövaatteista olevan hyötyä. Tiiminvetäjä Daniel Hoßbach kertoo: "Minusta tämä on todella hyvä ratkaisu. Voin liikkua vapaasti ja lämmönlähde kulkee aina mukanani." Aluksi hän suhtautui itselleen vieraaseen teknologiaan epäilevästi, mutta mielipide muuttui nopeasti kokeilun alettua. "On hienoa, että lämpötila pysyy tasaisena ilman paksuja vaatekerroksia, jotka rajoittavat liikkumista", Hoßbach toteaa. Myös työntekijä Kevin Ahrend pitää ratkaisusta: "Erityisen hyvää on se, että voin itse säätää lämpötilan sopivaksi."
Pilottihanke alkoi marraskuun puolivälissä 2022 ja jatkui 16. joulukuuta asti. Testin viimeisellä viikolla sisälämpötila pidettiin enintään 16 °C:ssa. Tulosten perusteellinen arviointi on parhaillaan käynnissä. Tavoitteena on selvittää, miten yritykset voisivat tulevaisuudessa pitää työntekijät lämpiminä ja samalla vähentää rakennusten energiakustannuksia MILWAUKEE®-lämpövaatteiden avulla.